Classicamente a gestão de stakeholders é realizada de forma unidimensional, o que a torna imprecisa e por vezes pouco eficaz. O ser humano é demasiadamente complexo para que seu comportamento seja avaliado apenas com base em nossas percepções. Aplicar a Gestão Tridimensional de Stakeholders demanda integração de informações, processamento de algoritmos, e ajustes nos fatores que influenciam o engajamento no âmbito do indivíduo e entidades.
Quer saber mais sobre como gerenciar e liderar as mudanças organizacionais?
Visite nosso site https://hucmi.com/ e veja a agenda de treinamento e certificação em Gestão de Mudanças.
Siga-nos nas redes sociais: https://linktr.ee/hucmi
Human Change Management Institute
